智絡(luò)店鋪會員管理專家
2017年7月13日，智絡(luò)軟件召開2017年第二季度總結(jié)大會，深圳總公司員工匯聚一堂，共同見證第二季度的工作成果，并且認(rèn)識了工作中還需努力的方向，聆聽了公司下半年的戰(zhàn)略規(guī)劃和未來圖景！
一則“喜帖”：
首先大贊團(tuán)結(jié)互助、不懈努力、滿懷夢想的全體智絡(luò)家人，可喜可賀智絡(luò)軟件第二季度雙喜臨門！！《智絡(luò)軟件2017一季度總結(jié)大會——隆重推出企業(yè)版新產(chǎn)品，熱烈祝賀智絡(luò)軟件可喜銷售增長》第一季度總結(jié)大會再次提到的兩大福利：2017年公司員工的漲薪、銷售部門連續(xù)兩個月達(dá)成領(lǐng)導(dǎo)指定的銷售目標(biāo)、全公司即獲得出游的福利，都已經(jīng)圓滿取得。
莫怪雄鷹志氣高，長空萬里領(lǐng)風(fēng)騷；百納展翅沖云宵，氣吞山河仰天嘯。銷售是雄鷹，公司的平臺就是飛翔的翅膀，給予我們底氣、勇氣、力量、機(jī)會，助雄鷹翱翔萬里長空。智絡(luò)軟件業(yè)務(wù)如日中天，因?yàn)楣玖己玫馁Y源平臺、各部門的支持和幫助，因?yàn)殇N售部伙伴攜手并肩，團(tuán)結(jié)一致，鼓足干勁，不畏辛苦，揮斥方遒，向著更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)奮進(jìn)! 智絡(luò)的業(yè)務(wù)伙伴們真誠待客，品質(zhì)優(yōu)先，服務(wù)至上，取得更多客戶的信任和訂單。皇天不負(fù)有心人，我們?nèi)缭敢詢攲纱蟾＠麑?shí)收入囊中。
大會上首先進(jìn)行的是歡迎我們的新同事，由于智絡(luò)軟件的蓬勃發(fā)展，會員管理系統(tǒng)二次開發(fā)、個性化定制的訂單業(yè)務(wù)越來越多，軟件開發(fā)工程師的需求也在與日俱增，智絡(luò)公司一口氣引進(jìn)了四個技術(shù)人才——分別是蔡惠、吳文斌、許歡、胡京天，還有一位是銷售二部的新成員小帥哥譚志飛。小編發(fā)現(xiàn)了一件有趣的事情，新人名字里不是飛就是天，這次把五福娃召齊，智絡(luò)軟件是要一飛沖天嗎！
游戲熱場過后，緊接著就是部門工作總結(jié)，銷售一部唐經(jīng)理和銷售二部湯經(jīng)理分別用簡潔清晰的圖表、數(shù)據(jù)模型演示了團(tuán)隊上半年度銷售總額和各成員的銷售數(shù)據(jù)分析，進(jìn)而匯報部門管理工作總結(jié)，同時制定下季度的銷售任務(wù)目標(biāo)。技術(shù)部許總監(jiān)作了部門的工作匯報，并且就遇到的問題提出改進(jìn)和解決方案。
每一個結(jié)束都是新的開始，第二季度已經(jīng)結(jié)束，我們努力過、拼搏過，失去過，也得到過，總結(jié)過去的不足，把它們作為寶貴的經(jīng)驗(yàn)加以改進(jìn)，行動起來才能遇見更美好的未來。
最熱烈的還是嘉獎時刻，大會上對第二季度表現(xiàn)優(yōu)秀的同事一一進(jìn)行了表彰：
季度銷售冠軍——銷售一部譚喜迎獲得
季度軟件冠軍——銷售一部蔡曉微獲得
技術(shù)質(zhì)量標(biāo)兵——技術(shù)部張志雄獲得
技術(shù)進(jìn)步獎——技術(shù)部蔡惠獲得
拿在手里沉甸甸的獎金、鮮紅的證書、領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和嘉許，這些都是對其努力的肯定，是一種榮譽(yù)。載譽(yù)出發(fā)，讓優(yōu)秀的人變得更優(yōu)秀。沒有獲獎的同事也不要?dú)怵H，要相信自己一定可以更好，一定可以成為臺上的冠軍，任何事情都要先選擇相信才能得到，當(dāng)我們相信自己能夠完成一件事情時，成功就會離我們越來越近。相信美好，拒絕糟糕，凡事要想好的一面，因?yàn)槊利惖南敕〞縿游覀兊膬?nèi)心，拉動我們的行動力逐漸去追逐到目標(biāo)，相信的人一直共同奮斗下去，奮發(fā)使人進(jìn)步，讓自己變得優(yōu)秀，像金子一樣發(fā)亮，下一個登上舞臺，載名載譽(yù)的一定是你。
最后由智絡(luò)軟件謝總經(jīng)理進(jìn)行講話：首先是恭喜和肯定智絡(luò)家人共同做出的努力，讓公司有富裕的經(jīng)濟(jì)實(shí)力對大家的福利承諾做出了兌現(xiàn)，漲薪、旅游公司都已經(jīng)在執(zhí)行了。2017年上半年，在全體智絡(luò)家人的共同努力下，智絡(luò)軟件團(tuán)隊總銷售業(yè)績已經(jīng)超過了50%，成績斐然，令人驕傲。欣喜的背后，我們也發(fā)現(xiàn)了還有很大的提升和完善的空間。面對問題，已經(jīng)有了改進(jìn)方案，公司會完善，進(jìn)步，給予智絡(luò)家人更大更優(yōu)的平臺，希望下個季度能夠取得更好的成績，兩倍三倍甚至更高地迭代上個季度！
特別彩蛋：智絡(luò)不負(fù)有心人，付出有回報！
謝總經(jīng)理突然毫無預(yù)兆的說到，今天我想特別感謝一個人，由于她的努力，使得智絡(luò)CS單機(jī)版升級順利完成《智絡(luò)會員管理系統(tǒng)V17新版軟件發(fā)布會——看它二十一變！》同時她作為巾幗不讓須眉的女技術(shù)，通過自身的努力學(xué)有所成，剛剛進(jìn)入職場后又如此積極解決問題，超出預(yù)期地完成上級下發(fā)的工作任務(wù)，還有不抱怨不推諉的工作態(tài)度讓謝總經(jīng)理頗為欣賞，人才是企業(yè)的未來，希望有更多像小鳳這樣的優(yōu)秀人才加入智絡(luò)，也希望智絡(luò)能夠孕育更多優(yōu)秀的人才！
謝總經(jīng)理在最后的環(huán)節(jié)上面親自為優(yōu)秀員工——張雙鳳頒獎，并鼓勵所有人以她為榜樣，在未來的工作上再接再厲，一往直前，爭取創(chuàng)造更多的輝煌！
小鳳對這個意外的嘉獎感觸：
小編曾經(jīng)聽過一個老總說過，年輕人要懂得交換法則，要善于交換，想住別墅就得拿1000多萬去交換，想開賓利就得拿至少400萬去交換，想拿高薪、想站在更高職位上就得拿更優(yōu)秀更卓越的自己去交換，如果不是憑真才實(shí)學(xué)，不是憑真正的能力換取，即使暫時得來也不會久遠(yuǎn)，學(xué)會交換，人生會更加精彩，青春會更加絢爛。
第三季度的戰(zhàn)爭在驕陽似火的七月正式打響了，讓我們收起第二季度的光芒與失落，背上行囊，重新出發(fā)用最好的精神面貌來迎接第三季度，用最耀目的戰(zhàn)績來回饋公司。